Реформы в НМІУ?

Реформи в НМІУ?

27.10.2015 Министерством культуры Украины приказом № 844 были утверждены изменения в структуру и штатное расписание Национального музея истории Украины. Только 25 января 2016 года профсоюзный комитет НМІУ, после многочисленных обращений и запросов к администрации музея и Министерства культуры, получил новое штатное расписание для ознакомления.

Новая структура, согласно ответа Министерства культуры Украины, вводится в связи с разработанной Концепцией развития Национального музея истории Украины до 2020 г.

После детального ознакомления и анализа штатного расписания профсоюзный комитет пришел к выводу, что он идет вразрез с упомянутой выше Концепцией.

В частности, стратегические задачи Национального музея истории Украины до 2020 года предусматривают развитие и поддержку исследовательских программ и всестороннее научное изучение коллекции, а также, эффективное использование научного потенциала.

В то же время, при сохранении количества штатных единиц (325) сокращен штат профильных научных подразделений (фондовые, экспозиционные, реставрационные отделы) почти вдвое. Если в 2015 г. работников, которые занимались научной работой было 125 человек, то согласно нового штатного расписания – 58 чел.

Концепция развития Национального музея Истории Украины до 2020 года предусматривает осовременивание формата экскурсионного обслуживания путем обеспечения возможностей интерактивного общения.

В то же время, ликвидируется Научно-образовательный отдел, одним из основным направлений деятельности которого является разработка интерактивных экскурсий, мастер-классов, квестов, которые пользуются широким спросом среди посетителей, как альтернатива классической экскурсии.

Зато вводится отдел экскурсионного обслуживания, с узкой направленностью услуг, которые он оказывает потребителям. В то самое время, когда ведущие музеи Мира отказываются от формата классического экскурсионного отдела (сегодня только 7% европейских музеев (все на территории стран СНГ) имеют экскурсионные отделы), ведь классическая экскурсия постепенно вытесняется специальными техническими средствами.

Новым штатным расписанием увеличивается количество должностей административного персонала, бухгалтерии (с 14 до 20), создаются отдельные юридический отдел и отдел документооборота. Увеличивается количество кассиров (с 6 до 10), а количество кассовых аппаратов остается такой же. Вводится 8 должностей старших администраторов. Кроме того, утверждено 5 должностей организаторов экскурсий, которые фактически дублируют должности администраторов. Итого имеем 13 штатных единиц администраторов и организаторов экскурсий, вместо 2 штатных единиц организаторов экскурсий. Никаких обоснований чем обусловлено такое расширение штатного расписания не было предоставлено.

Таким образом, штатное расписание от 27.10.2015 года ведет к нерациональному использованию научного потенциала музея и государственных средств. Так, 8 администраторов с должностным окладом 3256 грн. обойдутся государству 312 576 грн. на год, плюс 5 организаторов с должностным окладом 5054 грн. — 303 240 грн.

Профсоюзный комитет обратился с представлением к генеральному директору НМІУ Сосновской Т.В. и в Министерство культуры Украины (11.02.2016) с просьбой приостановить введение нового штатного расписания и внести изменения. Однако, как показывает практика, единственным способом привлечь внимание к проблеме является публичная огласка. Поэтому мы публикуем новое штатное расписание (это открытая информация) и будем благодарны за любую поддержку и распространение информации.

Ссылка:
— концепция развития НМІУ
новое штатное расписание

Источник

Добавить комментарий